Notícies de l'operador

Bèlgica - ECA atorga dues beques de diversitat EDP 2022

L'Associació Europea de Casinos ha atorgat a dos candidats amb èxit per a la beca ECA Diversity d'enguany, patrocinada per AGEM, Clarion i l'UNLV International Gaming Institute. Ara, en el seu cinquè any, la beca Diversity està oberta a tots els empleats membres de l'ECA, la qual cosa permet als candidats amb èxit participar en persona al reconegut Programa de Desenvolupament Executiu, celebrat a Lake Tahoe, Estats Units.

L'EDP és un curs preeminent de lideratge en jocs, la creació d'una associació entre l'UNLV International Gaming Institute i la Universitat de Nevada, Reno College of Business and Extended Studies. La beca de diversitat de l'ECA cobreix el cost total del programa, que aquest any torna a l'esdeveniment presencial d'una setmana de durada organitzat al Lake Tahoe, Nevada.

Durant tres dècades, l'EDP s'ha convertit en un punt de referència per als executius de jocs que busquen portar la seva carrera al següent nivell, amb l'objectiu de desenvolupar habilitats de lideratge i gestió i desenvolupar el pensament estratègic. És una ocasió única per aprendre i compartir bones pràctiques amb companys d'arreu del món. El jurat de les organitzacions patrocinadores (Clarion, AGEM, UNLV i l'ECA) ha examinat totes les sol·licituds i ha premiat dos col·legues ambiciosos de la indústria europea dels casinos terrestres que aspiren a una posició de lideratge i que esperen ampliar la seva formació professional.

"Ara en el seu cinquè any, el programa de beques de l'ECA ha crescut en renom entre els executius de casinos europeus que reconeixen els aprenentatges més amplis que ofereix el Programa de Desenvolupament Executiu als rols diaris dels nostres treballadors", va declarar el president de l'ECA, Per Jaldung. "L'ECA ha premiat dos candidats destacats de Monte-Carlo Société des Bains de Mer i Veikkaus" per participar en el programa per promoure el creixement individual dels professionals del joc que, a través de les seves accions, han recolzat i millorat la diversitat i la inclusió dins la indústria. .“

Les beques de diversitat de l'ECA per al 2022 s'han atorgat a Kirsi Karola Lagus que treballa per a Veikkaus, Finlàndia, i Celine Alberola del Casino de Monte-Carlo a Mònaco.

Kirsi Karola Lagu va dir: "Em sento apassionada per desenvolupar-me contínuament i per les organitzacions amb les quals treballo. La mentalitat de creixement, la sinceritat en les interaccions i la valentia per afrontar la realitat amb un enfocament positiu són les coses que estimo".

Celine Alberola ha dit: "Espero inspirar als membres del meu equip compartint la meva experiència i així inculcar-los un nou impuls, una font de cohesió i desenvolupament personal".

"El sector dels casinos terrestres és, per definició, una indústria presencial i, per tant, el retorn del Programa de Desenvolupament Executiu al pintoresc entorn del llac Tahoe és un moment important per al sector dels casinos", va afegir el secretari general de l'ECA, Hermann. Pamminger. "És amb gran satisfacció que l'ECA hagi concedit dues beques de diversitat el 2022, per un valor de 12,000 € cadascuna, com a recompensa per la dedicació i l'enfocament professional de dos professionals del casino que obtindran coneixements i visions únics de l'EDP. per utilitzar en les seves funcions quotidianes. Esperem comptar amb el progrés de Kirsi i Celine i els desitgem molts èxits en el futur".