El sindicat de casinos de la província de Buenos Aires rebutja l'oferta salarial del governador
El sindicat de casinos de la província de Buenos Aires rebutja l'oferta salarial del governador
Els treballadors dels casinos de la província de Buenos Aires han rebutjat la proposta salarial presentada per Governador Axel Kicillof i ara esperen una nova oferta que podria ajudar a trencar el punt mort en les negociacions.
Sindicat d'Empleats Administratius, de Manteniment i de Serveis (AMS) dels Casinos Provincials va considerar la proposta oficial insuficient.
Des del sindicat liderat per Roberto Páez, es va emfatitzar que l'oferta no aconsegueix restablir els salaris en àrees clau vitals per al funcionament diari dels casinos, com ara els sectors d'Administració, Manteniment, Serveis, Tècnic i Laboral.
Després del rebuig formal, les negociacions van quedar en pausa, amb un acord per a una nova reunió en els propers dies. En aquest marc, el govern provincial es va comprometre a presentar una proposta concreta de l'oficina del governador durant aquesta setmana, mantenint vives les expectatives de progrés malgrat la creixent tensió.
El rebuig se suma a una onada de negatives que han afectat gairebé tots els sindicats estatals de la província. L'oferta salarial inicial de la província per al gener —un augment de l'1.5%— també va ser rebutjada per unanimitat pels professors, els treballadors estatals, els empleats judicials i els treballadors sanitaris. Els sindicats van coincidir a qualificar-la d'"insuficient" i van assenyalar que és significativament inferior a les pèrdues salarials acumulades.
La inflació per al 2025 va tancar al 31.5%, mentre que els increments salarials concedits per la província només van arribar al 25.9%.
AMS va insistir que les discussions salarials han de tenir en compte el paper estratègic que tenen els treballadors dels casinos, tant pel que fa al servei públic com a la sostenibilitat del sistema.
Paral·lelament a les discussions sobre la negociació col·lectiva, el sindicat està perseguint activament una demanda de llarga data per a l'equiparació de la prima compensatòria rebuda pels empleats del Fons de Pensions. La proposta té com a objectiu rectificar les disparitats salarials entre els treballadors que realitzen funcions similars dins del marc del casino.
Segons els representants d'AMS, l'objectiu és implementar el principi de "igualtat de salari per igual treball" per al personal de les àrees Administrativa, Tècnica, Laboral, de Manteniment i Serveis. "No som treballadors de segona classe", van dir els representants sindicals.
